快递公司要求交入职保证金,是否合法?

快递公司要求交入职保证金不合法。依据《劳动合同法》,用人单位不得向劳动者收取财物,违者将被责令退还并罚款。若不及时处理,将损害劳动者权益,影响公司声誉。
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交入职保证金不合法。应对方式:1.坚决拒绝交纳,保留相关证据;2.向劳动行政部门举报,说明情况;3.若已交纳,要求公司退还,否则提起劳动仲裁。
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对此情况,常见处理方式是拒绝交纳并举报。应向劳动行政部门举报,由其责令公司退还并处罚。选择此方式可维护自身权益,避免经济损失。

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